连续10年荣获全市工会工作目标考核一等奖的横山县总工会，2000年、2003年分别被省总工会授予“陕西省模范县（区）工会”，“陕西省先进县级工会”，荣获全市新建企业工会组建工作、推行厂务、财务公开、加强民主管理工作等先进集体。面对一系列的成绩和荣誉，横山县总工会再接再厉，坚持认真贯彻党的全心全意依靠工人阶级的指导方针，充分发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用，紧紧围绕中心工作，服务大局，全面履行工会各项职能，开展维权、维稳、机制建设等各项活动，开创了县级工会工作的新局面。

　　横山县是国家的贫困县之一，又是矿产资源比较富集的地方，是榆林国家能源化工基地的重要组成部分。近几年来，资源的开发带动了一大批相关产业的发展，外来和本地打工人员越来越多，全县经济也到了快速发展、社会各项事业共同进步的重要时期，同时也给工会工作带来了新的考验，工会工作涉及到全县各项工作的方方面面，搞好工会工作对于推动全县的经济发展，社会稳定以及其他工作向前迈进有着重要的意义。为了解横山县工会工作的真实情况，我们在县委宣传部同志的带领下采访了县工会主席雷军。在他的办公室，雷军很有激情地向我们介绍了近年来横山县工会工作的具体情况，在轻松的采访气氛中，我们找到了横山县工会工作的亮点。

　　维护农民工的合法权益，维持社会稳定，关爱农民工。今年以来横山县工会把为农民工维权，维持社会稳定作为工会工作的切入点来抓。近几年由于资源开发和经济的发展，来横山县打工的外来务工人员越来越多，拖欠农民工的工资问题成为影响社会稳定的因素，也影响到企业的正常生产和农民工的正常生活。针对这一情况，他们加快维权机制的建设步伐，组成了职工农民工维权小组，全县各级工会工作迎难而上，在宏观上工会与政府联席会议制度不断的规范完善，向政府反映农民工和单位职工的合理诉求，提出涉及职工农民工切身利益的政策主张。从2001年建立工会与政府的联席会议制度以来，每年召开一次，成为与政府沟通的重要渠道，成为为职工、农民工说话、办事、维护他们的合法权益的有效途径，不少问题通过联席会议得到解决。为下岗职工特困职工免费就业培训及其子女减免学费，落实省市劳模待遇。每年安排为劳模免费做一次健康体检，解决个别劳模的转正问题，及时解决了部分职工的上访事件。在全县推行职工代表会议制度，平等协商、签订集体劳动合同制度，县工会积极向县委、县政府报告，反映职工的利益和诉求，并且提出建议。几年来累计进行安全检查36次，参与安全事故调处28次，聘请煤矿安全监督员30名。密切关注农民工的权益问题。今年以来，他们深入工地、个体企业、煤矿等地，了解农民工的生产、生活、工资的兑现情况，遇到有侵犯农民工权益的问题，及时进行处理，先后为农民工讨回被拖欠的工资70多万元。维护了他们的合法权益，对于维护社会稳定，构建和谐社会起到了重要作用。为了维护农民工的身体健康和平安度夏，开展“农民工权益维护年”活动，推动企业单位不断改善农民工生产生活条件，维护农民工的职业安全和卫生权益。7月份，横山县工会的领导和工作人员带着白糖、西瓜、防暑药品等深入到农村、厂矿、工地等农民工比较集中的地方进行走访慰问。在工地，他们与农民工亲切交谈，了解农民工的居住条件，生活情况，安全生产，收入和工资的发放情况，向他们宣传防暑降温知识，介绍工会的性质、职责和农民工如何维护自己的合法权益等知识。在韩岔峁村的砖场，一些来自安徽的农民工围着工会的工作人激动地说，我们在外打工10多年了，还是第一次见有人来慰问我们农民工，你们向我们讲了许多关于农民工如何维权的知识、工会的工作职能，我们现在到这里打工放心了，以后我们遇到什么困难第一个想到的是工会，我觉得工会就好比是我们的“娘家”，我们可以把许多的家乡人介绍到横山来打工。此次的关爱农民工暑期“送清凉”活动，发放防暑降温用品4200多元，走访农民工600多人。

　　扶贫帮困，金秋助学。针对部分职工群众在生产生活中的困难问题，认真履行“三项承诺”，把党和政府的温暖送到千家万户，使每一个困难职工都有饭吃、有衣穿、孩子有学上。全县各级建立困难职工档案，开展送温暖“交友帮扶”、金秋助学活动。叫响“有困难找工会”的口号。近5年来，在全县开展的送温暖活动中慰问困难职工1800人次，救助困难资金达24万元，交友帮扶活动中全县工会干部每年交友180多人，帮扶190多人。同时与有关部门配合，对325名下岗职工进行再就业培训，帮助136名下岗职工实现再就业。在今年的金秋助学活动中，对认定考入国家计划内普通高等院校困难职工、农民工子女，累计发放助学金18400元，使43名困难农民工子女得到了援助。让他们感受到了政府的温暖，保证了他们能够按时入学。

（编辑：陈进进）