9月2日上午，市长李金柱，市委常委、副市长谢胜喜，市人大常委会副主任鲍振明，市政协副主席张自明及市直有关部门负责人来到新启动的榆林市人才市场检查指导工作，并现场观摩了人才交流大会。李金柱指出，针对我市专业人才短缺的现状，要积极探索出一条新的人才再培训之路，为榆林经济发展培养更多的专业人才。
　　在市人事局负责人的陪同下，李金柱等首先来到榆林人才市场，了解这里的招聘大厅、人事人才信息网、档案室建设情况。在电脑旁亲自打开网页，上网浏览，了解网站的浏览量、收费情况等。李金柱叮咛说，一定要完善人才市场，做好对人才的管理工作，突出人才市场的作用，摸清家底、了解现状，加强分析研究和人才归类工作，让老百姓把找工作时总是找关系的现象变为找人事局、找人才交流中心，把人才交流中心建设成为真正的“就业之家”、“人才之家”。
　　随后，李金柱一行来到刚刚开幕的人才交流大会上，与现场的招聘和应聘人员亲切交谈。在一家西安的公司展室前，公司招聘人员说，他们是看到这几年榆林的经济发展很快，才选择来榆林投资创业的，他们非常需要适合自己公司的专业管理人员。李金柱说，榆林的经济发展需要投资，更需要人才，欢迎你们来榆林投资创业，希望你们能招聘到合适的人员，祝你们公司事业兴旺，赚钱发财。他说，我们太需要能源化工等方面的专业人才和高级管理人才了！一方面，我市每年有上万名大中专毕业生找不到工作，另一方面是我们的企业找不到适合自己的人才，矛盾很突出，社会需要和我们的人才现状不配套，这就要求我们探索一条新的人才再培训之路，加强专业人才培训，把专业不对口的人员培训成为社会急需的人才。各级党委、政府要转变职能，搞好服务，培育人才市场，扩大规模，拓展业务，打造多元化、多功能、网络化、现代化的人才市场，同时要努力营造良好的人才创业环境，吸引更多的优秀人才来榆林创业。

（编辑：李斌）