靖边县农业局和县减负办对全县22个乡镇、214个村开展村干部任期、离任审计工作。两个月来已审计152个村，预计8月底前可全部完成。这是该县为加强农村基层党风廉政建设，加强对村干部的管理和监督，做好全县第七次村干部换届选举工作的重要举措。
    该县审计的主要内容是：审查收入来源，通过调查单位、群众，监督2005年至2007年村级各项收入是否入账；审查支出去向，审查资金用途的合理性与真实性；审查凭证和账簿，看原始票据的规范性和制度执行的合理性，记账凭证与原始单据是否相符，有无记账错误问题；审查现金，看库存现金与账面余额是否相符，有无公款私存和挪用现金现象，有无私设账外账现象。通过理顺账目、收支对照、账账对照、证证对照、账实核对、文书反证等操作方法，全面审查财务收支的合理性和合规性。
    针对审计出的开支不合理、招待费大；虚报重报支出；收支不进账，特别是群众补偿款兑付方面大多直接兑付；账务处理错误等违纪违规问题，该县随即进行了整改：一是对照法律法规，客观公正认定事实；二是及时纠正规范账务，由乡镇督促，对不合理开支、虚报重报、收支不进账、账务处理等问题限期30天纠正整改。三是对问题较为严重的，依据《陕西省农村集体资产管理条例》对当事人进行处罚。四是对农村财务人员、村干部进行了财务知识和财经法纪培训。通过整改，既挽回了集体损失120万元，又规范了存在问题村的村级财务管理，有效化解了基层矛盾，促进了农村和谐稳定和经济发展。

（编辑：王旭芹）